所谓细节决定成败，对于职称晋升中职称论文是对评审考核的一个关键要求，所以论文的好坏与晋升岗位有间接的重要作用。因此大家在职称论文中要注意各个环节中的问题和要求事项，尤其是不在乎的小问题和对细节上的要求，这是决定该论文是否成功发表的主要方面。

以下一些小结，希望对你在论文撰写方面有所帮助。

1、写作技巧

在写作技巧中要注意有关写作论文的角度和深度。一般来说在创作中要采用多个视角，甚至逆向视角来看问题，再提炼自己的观点，进行写作。同时在创作中一定要先有独特的视角，然后再进行线性思维，进行深度挖掘，这样写出来的东西，才会比较有价值。

2、论文检查

往往论文发表未收录的原因就是对于细节的忽视，如对论文的检查和整理上的问题。主要表现在：文不对题，前文提出了论点，后文进行阐述时，却发现阐述的和论点不能一致，讲的是两回事。文章的论点不足以进行大篇幅论述。文章的整体口吻不符合论文的要求还有就是文章缺乏层次等等，这就造成了论文不被收录的主要原因，所以大家要对这几个方面重视起来。

3、论文发表

关于论文发表要掌握的自然就是期刊的选择、论文投稿时间限制、论文投稿时期刊的要求和单位对论文的篇数限制以及论文等级的要求等等，这些都是大家在论文发表时要掌握的事项。

关于职称论文撰写中的具体要求以及职称论文到收录整个过程中的要求问题，就先介绍到这里，有关其中具体要求事项你也可以来咨询AEIC专业人员，他们会详细的解答你所提出的问题要求~